
Mise en place dans l’urgence pendant le confinement et dans la méconnaissance des règles, le télétravail doit maintenant s’inscrire dans son cadre juridique.
Face à ce constat, les organisations professionnelles ont prévu plusieurs rencontres dans le but de dresser un état des lieux et de décider s’il faut négocier un nouvel accord interprofessionnel.
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